Pengertian Metode Kerja - Bukan hanya pada organisasi industri saja yang membutuhkan pelaksanaan metode kerja. Setiap organisasi perusahaan dipastikan melakukan praktek job method dalam pelaksanaan aktivitas keseharian pada perusahaan. Hal ini dikarenakan metode kerja yang baik dan standar dapat membuat pekerja memahami dan mudah dalam mejalankan aktivitas kerja mereka. Dibidang industri manufacturing, cara kerja yang standar dan efektif akan meningkatkan produktivitas perusahaan, baik itu produktivitas produksi maupun produktivitas kerja karyawan berupa kerja dengan penyelesaian pekerjaan yang tepat waktu tanpa menghilangkan faktor kualitas kerja dan kualitas produk, jika pekerjaan tersebut menghasilkan produk. Banyak cara dilakukan untuk membuat peroduktivitas perusahaan meningkat dengan melakukan inovasi maupun perbaikan secara berkala baik itu dari segi sumber daya maupun dari segi faktor pendukung lainnya, akan tetapi tidak sedikit pula cara yang dilakukan untuk meningkatkan produktivitas tersebut malah berujung kepada menurunnya produktivitas. Dalam tekanan yang kompetitif, setiap perusahaan berusaha agar tetap bertahan dan sangat besar harapan agar perusahaan berkembang dan mampu melewati persaingan yang kompetitif tersebut. Sebenarnya hal ini bukan hanya menjadi tanggung jawab bagi stakeholder perusahaan saja, tapi juga menjadi tanggung jawab seluruh karyawan dari perusahaan tersebut, asal perlu digarisbawahi bahwa ada rasa kepemilikan terhadap perusahaan oleh semua karyawan. Hal ini yang menjadi landasan dasar penulis tertarik membahas tentang job method, karena dengan metode kerja yang baik dan mudah difahami oleh setiap karyawan, akan menimbulkan rasa tanggung jawab yang baik pula. Adakah kaitan sistem lean dengan job method ini?, Jawabannya ada kaitan antara job method dengan pelaksanaan lean, karena sistem lean memiliki fokus untuk menghilangkan setiap pemborosan yang terdapat dalam setiap segi aktifitas perusahaan, bukan hanya terhadap produksi saja.
Dalam penganalisaan elemen kerja yang kemudian dijadikan standar kerja, perlu dilakukan pengkajian secara terus menerus, pengkajian ini harus dilakukan seiring dengan perubahan perkembangan dalam sualu elemen kerja. Dalam lean manufacturing umum dikenal dengan continuous improvement, kesalahan yang fatal dalam penentuan standar kerja adalah membiarkan standar kerja tanpa revisi atau perbaikan. Dengan melakukan sistem lean seperti ini, perusahaan memiliki investasi sangat besar terhadap sumber daya manusia, serta peningkatan produktivitas yang tinggi dan beranding terbalik dari rasa ketakutan tersebut. Karena dengan adanya karyawan yang terlatih, akan mengurangi tingkat pemborosan terhadap karyawan, seperti contoh untuk perusahaan manufaktur, akan berkurangnya tingkat pengerjaaan ulang / rework pada area produksi yang mengakibatkan butuhnya waktu lebih untuk melakukan pekerjaan ulang tersebut serta dibutuhkan sumber daya yang lebih pula, sedangkan untuk contoh perusahaan dibidang jasa lainnya akan berkurang atau hilangnya tingkat kesalahan yng akan megakibatkan ketidakpuasan pelanggan terhadap pelayanan yang kita berikan karena pelanggan akan membutuhkan banyak waktu untuk mendapatkan service perusahaan.
Jika metode tersebut terbukti mengurangi NVAN dan menghilangkan VA maka perlu dilakukan perubahan / revisi terhadap standar kerja yang telah dibuat. Hal ini mengikuti sistem lean pada praktek penyelesaian masalah dengan metode PDCA. Jadi implementasi lean dapat dilakukan dan bukan hanya sebatas pengetahuan, teori ataupun sebatas alat yang menjadi penghias dalam perusahaan, akan tetapi komitmen pelaksanaan sistem lean yang ditujukan kepada setiap karyawan dengan harapan setiap karyawan memiliki metode kerja terbaik dalam pelaksanaan proses kerja mereka, dengan dilandasi rasa tanggung jawab atas pekerjaan dan juga keikutsertaan karyawan dalam mengeluarkan masukan pada setiap metode kerja yang terbaik dalam bekerja. Dengan begitu setiap pekerja akan melakukan pekerjaan dengan usaha yang maksimal yang didasari oleh rasa kepemilikan akan perusahaan bukan rasa takut ataupun tertekan.Demikian tulisan tentang Metode dan Cara Kerja, semoga bermanfaat. Terimakasih kepada anda yang telah berkunjung ke blogcoretangw.blogspot.com, dan kami tunggu kunjungan anda kembali. Jika anda suka ataupun merasa tulisan ini bermanfaat, silahkan bagikan melalui tombol media sosial yang terdapat disini.
Tulisan terkait: |